segunda-feira, agosto 15
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    Líder e Gestão

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    *NÃO ENVIE CURRÍCULO SEM TER O PERFIL SOLICITADO! 

    Título: T&D Analyst

    Cidade/Estado: Florianópolis / Santa Catarina

    Descrição:

    A Valtech é uma Agência Digital global que possui escritórios em 18 países. Nós projetamos e construímos experiências únicas, executamos esforços de melhoria contínua e vivemos, alimentamos e impulsionamos a transformação dos negócios em todo o mundo digital. Apoiamos nossos clientes na pesquisa, design e marketing de experiências e interfaces digitais inteligentes.Estamos procurando alguém para se juntar à nossa equipe no escritório de São Paulo ou Floripa na função de Training & Development Analyst.Nesta posição você será responsável por colaborar com a implementação de estratégias de aprendizagem e desenvolvimento no país, ajudando a manter um ambiente de igualdade de oportunidades de emprego. Suas atividades serão:Elaborar campanhas de comunicação para os diferentes processos e programas da área.Desenhar cursos de e-learning dos diferentes processos centrais da área, para sua automatização no Academy.Ser responsável pelas inclusões, exclusões e modificações de usuários no sistema mantendo a estrutura e atualização.Dar suporte aos colaboradores em suas dúvidas sobre o processo de avaliação de desempenho e seus objetivos.Reporte de relatórios para os líderes para monitoramento de processos.Colaborar na construção do programa anual de treinamento para todos os níveis da organização.Apoio na avaliação das necessidades da área.Avaliar os provedores de treinamento que se encaixam no orçamento e nas necessidades da empresa.Elaborar o planejamento e conduzir o acompanhamento do plano de aprendizagem.• Controle e rastreio de licenças Udemy.• Identificar palestrantes internos e acompanhá-los.• Boost Valtech Academy: fazer upload de conteúdo gravado de treinamentos internos.Avaliar a eficácia do treinamento para garantir a incorporação das habilidades ensinadas.Atualizar e analisar indicadores de treinamento e desenvolvimento no país, elaborando relatórios executivos para a tomada de decisão.Participar de reuniões globais.Contribuir para a digitalização dos processos da área.Apoio na implementação da pesquisa de clima e seu plano de ação, fazendo parte do comitê.Participar na concepção e implementação dos diferentes programas na área (Buddy, mentoring, Employer Branding, sustentabilidade, D&I).Realizar integração da área de Growth para novos colaboradores.Manter atualização do Confluence com conteúdo relevante para os funcionários.Criar/atualizar descrições de cargos e planos de carreira de acordo com as necessidades do negócio.Desenvolver KPIs da área e criar relatórios diferenciados para os líderes e a área. Requisitos que você precisa atender: anos de experiência em processos de RH, Gestão de Talentos.Familiaridade com gerenciamento de desempenho e softwares da área.Experiência na concepção e entrega de programas de treinamento para funcionários.Grande capacidade para desenhar e implementar programas e iniciativas de cultura e compromisso.Conhecimento da legislação trabalhista local.Fortes habilidades de visualização de dadosDomínio do Microsoft OfficeInglês intermediário/intermediário superior.Ensino Superior completo em administração, recursos humanos ou áreas afins. Consideraremos um diferencial se você tiver: Espanhol básico/intermediário.Por que trabalhar conosco? Cultura: Oferecemos cultura de aprendizado contínuo, valorização pessoal e profissional, cuidado com a qualidade de vida e saúde mental dos colaboradores, ambiente de diversidade e inclusão, oportunidades de interação cultural. Ambiente de colaboração e compartilhamento de conhecimento, propício à inovação e criatividade constante. Benefícios: Temos também benefícios abrangentes como plano de saúde e odontológico, Cartão flexível para demandas de alimentação, cultura, educação, mobilidade, etc., programa de idiomas, Gympass e outros. Temos ainda ambiente descontraído, horário de trabalho flexível e intenso investimento na carreira. D&I: Na valtech, criamos experiências que funcionem e alcancem todas as pessoas. Nosso objetivo é criar um ambiente de trabalho justo que dê às pessoas o apoio de que precisam para prosperar, crescer e atingir seus objetivos. Para isso, construímos todos os dias um ambiente inclusivo e diverso em relação à deficiências, idade, identidade de gênero e orientação sexual, etnia e raça, religião, culturas e experiências, oferecendo oportunidades equitativas para todos construírem sua carreira em uma empresa que só cresce. Portanto, nossas vagas são para TODAS as pessoas! Você pode descobrir mais sobre o que estamos fazendo para criar uma Valtech para todos aqui.

     

    NÃO ENVIE SEU CURRÍCULO ANTES DE LER AS INFORMAÇÕES ABAIXO

    1) Informamos que os conteúdos das vagas são de responsabilidade dos anunciantes, e não temos maiores informações que não estas já informadas.

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    2) Somos apenas um canal para veicular o mesmo.

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    3) Não fazemos qualquer tipo de cobrança e não aceite qualquer tipo de cobrança das empresas.

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    4) NÃO FORNEÇA DADOS SEUS ALÉM DO QUE CONSTA NO CURRICULO, e se houver qualquer suspeita de crime ou engodo por parte do empregador, NÃO COMPAREÇA NA ENTREVISTA E NEM FORNEÇA DADOS SEUS ALÉM DO QUE CONSTA NO CURRICULO até que você tenha informações que deixem você em segurança. Favor nos comunicar para removermos a vaga do portal e podermos tomar todas as medidas

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    Para se candidatar a esta vaga visite br.talent.com.

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